Senado aprueba en lo general y en lo particular regulación de outsourcing

El Senado aprobó este martes, en lo general y en lo particular -con 110 votos a favor, uno en contra y una abstención- la reforma que limita la subcontratación laboral, también conocida como outsourcing, buscando impulsar la formalización en el mercado de trabajo.

El proyecto de ley se enviará al presidente Andrés Manuel López Obrador para su promulgación en el Diario Oficial de la Federación.

“Lo que estamos haciendo es reivindicar los derechos de los trabajadores”, dijo durante la discusión el líder sindical y senador Napoleón Gómez Urrutia, quien preside la Comisión del Trabajo.

Con esta reforma, se explica en el dictamen, las empresas no podrán contratar trabajadores a través de la figura del outsourcing para realizar tareas permanentes o esenciales, de acuerdo con un comunicado del Senado.

Únicamente se establecen reglas precisas para que la subcontratación pueda realizarse en casos de trabajos especializados y efímeros, que no formen parte de las labores esenciales y permanentes de la empresa.

✅ Con 118 votos a favor y dos abstenciones se aprueba reformar 8 leyes para regular la figura de subcontratación laboral.

Conoce la reforma. 👇https://t.co/EqmHvknvSe pic.twitter.com/goAtn2Vz5B

— Senado de México (@senadomexicano) April 20, 2021

Este lunes, el proyecto fue aprobado en la Comisión del Trabajo y Previsión Social con 13 votos a favor y una abstención, y en la de Estudios Legislativos, Segunda, con 12 votos a favor y una abstención. Con ello se reconoce las obligaciones fiscales y de seguridad social de las empresas, así como sus compromisos con los trabajadores y su derecho al reparto de utilidades.